2 июня – Международный день секс-работни_ц / 2 червня – Міжнародний день секс-працівни_ць

Перевод: Акрил

Сегодня 2 июня – Международный день секс-работни_ц

(текст українською нижче)

Секс-работни_цы во всем мире по-прежнему сталкиваются с множеством препятствий на пути к равному правосудию, как в качестве пострадавших от преступлений, так и при предъявлении обвинений.

Секс-работа широко криминализована и большинству секс-работни_ц отказывают в доступе к трудовым правам. Секс-работни_цы сталкиваются с риском криминализации, задержания и депортации.

К этой дате мы подготовили ряд информационных карточек. В них рассказываем о том, как учитывать интерсекциональность, строить отношения между инициативами и включать секс-работни_ц в работу организации.

Активный интерес и этичность

❌ Ожидать, что представите_льницы СР займутся просвещением коллектива.

❌ Сотрудничать для собственной выгоды, не выражая позицию публично.

✅ Самостоятельно изучать материалы и ресурсы секс-работни_ц.

✅ Занять открытую позицию в защиту прав человека секс-работни_ц, говорить о ней публично и непублично.

Организация рабочих встреч

❌ Ожидать, что секс-работни_цы из уязвимых групп примут участие в рабочей встрече или мероприятии, не обеспечив им комфортное участие.

❌ Предполагать, что все участни_цы владеют английским / русским / другим официальным языком.

✅ Проводить рабочие встречи и мероприятия в доступном и инклюзивном формате. Заранее уточнять об ограничениях и предпочтениях.

✅ Уточнять у участни_ц о необходимости перевода и предпочитаемом языке для общения.

Планирование мероприятия

❌ Всегда сотрудничать с одно_й представите_льницей СР.

❌ Приглашать людей в последнюю минуту и для «галочки», ожидая подготовку высокого качества.

 ✅ Приглашать разных представите_льниц СР, обращаться за контактами в разные инициативы и организации.

 ✅ Заранее приглашать к сотрудничеству, включать в планирование и обсуждение структуры мероприятия.

Включение в работу инициативы

❌ Привлекать секс-работни_ц один раз в году / только на волонтерских началах.

❌ Нанимать на низовые должности, обращаться за экспертизой только при необходимости.

✅ Включать секс-работни_ц в органы, принимающие решения и/или приглашать на оплачиваемые позиции.

✅ Руководствоваться этическими принципами при подборе персонала, среди которых разнообразие и инклюзивность, в том числе в отношении секс-работни_ц. 

Сьогодні 2 червня – Міжнародний день секс-працівни_ць

Секс-працівни_ці у всьому світі, як і раніше, стикаються з безліччю перешкод на шляху до рівного правосуддя, як постраждалих від злочинів, так і при пред’явленні звинувачень.

Секс-робота широко криміналізована і більшості секс-працівни_ць відмовляють у доступі до трудових прав. Секс-працівниці стикаються з ризиком криміналізації, затримання та депортації.

До цієї дати ми підготували низку інформаційних карток. У них розповідаємо про те, як враховувати інтерсекційність, будувати відносини між ініціативами та включати секс-працівниць у роботу організації.

Активний інтерес та етичність

❌ Очікувати, що представни_ці СР займуться освітою колективу.

❌ Співпрацювати для власного зиску, не висловлюючи позицію публічно.

✅ Самостійно вивчати матеріали та ресурси секс-працівни_ць.

✅ Зайняти відкриту позицію на захист прав людини секс-працівни_ць, говорити про неї публічно та непублічно. 

Організація робочих зустрічей

❌ Очікувати, що секс-працівни_ці з вразливих груп візьмуть участь у робочій зустрічі чи заході, не забезпечивши їм комфортну участь.

❌ Припускати, що всі учасни_ці володіють англійською/російською/іншою офіційною мовою.

✅ Проводити робочі зустрічі та заходи у доступному та інклюзивному форматі. Заздалегідь уточнювати про обмеження та переваги.

✅ Уточнювати в учасни_ць про необхідність перекладу та бажану мову для спілкування.

Планування заходу

❌ Завжди співпрацювати з однією представни_цею СР.

❌ Запрошуйте людей в останню хвилину і для «галочки», очікуючи на підготовку високої якості.

  ✅ Запрошувати різних представни_ць СР, звертатися за контактами в різні ініціативи та організації.

  ✅ Заздалегідь запрошувати до співпраці, долучати до планування та обговорення структури заходу.

Залучення в роботу ініціативи

❌ Залучати секс-працівни_ць один раз на рік / тільки на волонтерських засадах.

❌ Наймати на низові посади, звертатися за експертизою лише за необхідності.

✅ Включати секс-працівни_ць до органів, що приймають рішення та/або запрошувати на оплачувані позиції.

✅ Керуватися етичними принципами при підборі персоналу, серед яких різноманітність та інклюзивність, у тому числі щодо секс-працівни_ць.

РубрикиБез рубрики
English English Русский Русский Українська Українська
Яндекс.Метрика